Burnout: Developmental Influences

Auteurs-es

  • John H. Meyer

Résumé

L'asthénie est* un phénomène susceptible d'intéresser plusieurs professionnels du domaine de la santé mentale. Il s'agit d'une question complexe à laquelle on ne saurait trouver une réponse simple. Cette étude en est une d'exploration du phéno- mène tel que perçu par vingt professionnels de la santé mentale. Dans quelques cas, il s'avère que le fait que le professionnel ne résolve pas certaines questions d'ordre personnel puisse avoir une influence importante sur le développement de l'asthénie. On observe aussi l'incidence de facteurs organisationnels comme des attentes irréa- listes avant l'emploi, des conflits entre les objectifs de l'individu et ceux de l'organi- sation et des problèmes structuraux au sein de l'organisation.

*Ce terme scientifique semble être la traduction la plus juste du terme populaire "burnout". Selon Robert, il désigne un "manque de force, état de dépression et de faiblesse (pour des raisons neuropsychiques)".

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Publié-e

2012-04-01

Comment citer

Meyer, J. H. (2012). Burnout: Developmental Influences. Revue Canadienne De Counseling Et De psychothérapie, 16(2). Consulté à l’adresse https://dev.journalhosting.ucalgary.ca/index.php/rcc/article/view/60442

Numéro

Rubrique

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